为完善公司心理教育服务体系，切实夯实员工心理服务骨干力量，提升心理健康工作精细化、规范化水平。近日，yl23455永利未来工匠辅导员工作室组织召开心理协会骨干工作推进会，聚焦阶段性工作复盘、作风建设提质、重点任务部署，稳步推动公司心理育人工作走深走实。本次会议由公司心理健康指导教师王茜主持，心协各部门负责人及骨干成员参会。
会议伊始，王茜老师结合未来工匠辅导员工作室育人工作整体布局，对本学期前期心理协会各项工作开展情况进行全面梳理与细致复盘，客观总结阶段性工作成效，精准查摆团队工作中存在的短板与不足，并对问题成因进行深入分析。她指出，员工骨干是工作室开展心理健康教育、筑牢员工心理防线的重要抓手，是连接公司与员工的重要桥梁。全体心协骨干要立足育人岗位，树立先锋标杆意识，摒弃消极懈怠、被动不作为的工作状态，主动扛起服务职责，发挥模范带头作用，以优良作风带动团队整体服务质效提升。
结合工作室下半年育人工作整体规划，王茜老师对心协重点工作、团队建设、作风规范等内容进行细化部署。她要求全体骨干及时调整工作状态、压实岗位责任、严守工作纪律，主动对接各项心理服务工作，高效落实各项任务安排，杜绝敷衍拖沓、推诿坐等的不良工作作风。同时强调，心理服务工作重在协同、贵在落实，各部门骨干要强化联动协作、主动补位配合，凝聚团队合力，以严谨务实、踏实肯干的工作态度，推动各项心理育人工作落地落细、取得实效。
此次骨干工作推进会的召开，进一步统一了员工骨干的思想认识，明晰了下一阶段工作目标与岗位职责，有效整改了团队阶段性建设问题，夯实了工作室心理育人工作基础，为公司心理健康教育工作高质量开展提供有力保障。
